為深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的重要指示精神，全面貫徹落實(shí)中央、全省、全州產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)要求，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)改革動(dòng)力，更好推進(jìn)大理市的產(chǎn)改工作。11月2日，大理市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席李金善帶領(lǐng)產(chǎn)改工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)組一行，到大理州企業(yè)家協(xié)會(huì)監(jiān)事長單位——大理恒源汽車集團(tuán)調(diào)研指導(dǎo)大理州產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作。

大理恒源汽車集團(tuán)黨支部書記向調(diào)研組一行詳細(xì)介紹大理恒源汽車集團(tuán)發(fā)展概況、企業(yè)文化及團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況 、集團(tuán)黨支部和工會(huì)在職工思想政治引領(lǐng)及產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍改革建設(shè)方面所發(fā)揮的作用。

大理恒源汽車集團(tuán)歷來重視職工隊(duì)伍建設(shè)、人才培養(yǎng)培育工作，企業(yè)成立以來通過多措并舉逐步形成崗位知識(shí)與實(shí)操技能全面發(fā)展的人才培養(yǎng)體系，從而逐步培養(yǎng)和建設(shè)了一支心懷理想、樂于奉獻(xiàn)、技術(shù)精湛的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍：

集團(tuán)方源培訓(xùn)學(xué)校2004年至今先后輸送維修技能人才6200多人次，承接云南省青年教師教育實(shí)踐5次136人次。集團(tuán)支持鼓勵(lì)員工積極參加國家、省、州、市各類技術(shù)技能比賽，2006年至今榮獲各類競賽表彰82人次。獲得云南省云嶺技師工作室1個(gè)，云南省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?/span>2人次，大理州五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?/span>4人次，申報(bào)州級(jí)肖運(yùn)國技師工作站1個(gè)。集團(tuán)現(xiàn)有汽車維修高級(jí)技師12人、技師31人、高級(jí)工57人、中級(jí)工37人、初級(jí)工12人；持有電焊工證51人；汽車美容養(yǎng)護(hù)資格證98人。

2011年至今組織職工技術(shù)技能競賽11屆，崗位覆蓋率100%。

2015年至今與大理州內(nèi)各院校開展校企深度合適，承接“工學(xué)交替”2100多人次，參與共建課堂及進(jìn)校宣講100多次。

2018年至今積極響應(yīng)工會(huì)、人社等主管部門技能提升行動(dòng)，開展8期計(jì)689人次的技能提升培訓(xùn)。參與新型學(xué)徒制人才培養(yǎng)計(jì)劃175人。通過請(qǐng)進(jìn)來、送出去的方式不斷與市場接軌，提高全員崗位勝任能力，年均投入培訓(xùn)成本200萬元以上，受益職工占比70%。

成立內(nèi)部商學(xué)院，按崗位屬性分銷售、售后、財(cái)務(wù)、人事行政4個(gè)協(xié)會(huì)，全面推進(jìn)知識(shí)型、技能型、實(shí)戰(zhàn)型人才培養(yǎng)體系搭建。 

大理市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作領(lǐng)導(dǎo)組通過調(diào)研座談，就大理恒源今后產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍改革建設(shè)工作提出了指導(dǎo)建議和意見。

大理恒源汽車集團(tuán)黨支部、工會(huì)將始終立足于職工思想政治引領(lǐng)、倡導(dǎo)風(fēng)清氣正、愛崗敬業(yè) 、尊重人才、重視技能的良好團(tuán)隊(duì)文化氛圍，認(rèn)真履行工會(huì)組織在職工合法權(quán)益、勞動(dòng)保障、勞資關(guān)系協(xié)調(diào)上的橋梁紐帶作用，促進(jìn)勞資雙方互利共贏發(fā)展。